CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. LAVORO – SENTENZA 2 agosto 2010, n.17992 PRESTAZIONE LAVORATIVE ED IMPRESA FAMILIARE

Sentenza scelta dal dott. Domenico Cirasole Motivi della decisione 1. Con l’unico motivo la ricorrente denuncia violazione di legge (artt. 2094 e 2104 cc; artt. 115 e 116 cpc), nonché vizio di motivazione, dolendosi che la Corte territoriale non abbia valutato nella loro interezza le deposizioni testimoniali, sulla base delle quali avrebbe dovuto ritenere provati … Leggi tutto “CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. LAVORO – SENTENZA 2 agosto 2010, n.17992 PRESTAZIONE LAVORATIVE ED IMPRESA FAMILIARE”

CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. II CIVILE – SENTENZA 3 agosto 2010, n.18032 L’APPALTATORE RIDUCE IL PREZZO IN VIA EXTRACONTRATTUALE SE I DIFETTI SONO GRAVI

Sentenza scelta dal dott. Domenico Cirasole Motivi della decisione Col primo motivo si denunzia omessa, insufficiente o contraddittoria motivazione in relazione all’art. 1667 c.c., comma 2 e all’art. 1669 c.c. e col secondo violazione degli artt. 1667, 1669 c.c. e dell’art. 345 c.p.c. Si contesta la motivazione per la natura stessa dell’opera, con richiami alla … Leggi tutto “CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. II CIVILE – SENTENZA 3 agosto 2010, n.18032 L’APPALTATORE RIDUCE IL PREZZO IN VIA EXTRACONTRATTUALE SE I DIFETTI SONO GRAVI”

CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. LAVORO – SENTENZA 26 luglio 2010, n.17514 LICENZIAMENTO DISCIPLINARE

Sentenza scelta dal dott. Domenico Cirasole Ritenuto in diritto 1. Preliminarmente, la Corte riunisce i ricorsi proposti contro la stessa sentenza (art. 335 c.p.c.). 2. Con l’unico motivo del ricorso principale si denuncia vizio della motivazione in relazione ai seguenti punti: a) contraddittorietà e insufficienza della motivazione in relazione all’esclusione di alcuni degli addebiti contestati … Leggi tutto “CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. LAVORO – SENTENZA 26 luglio 2010, n.17514 LICENZIAMENTO DISCIPLINARE”

CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. LAVORO – SENTENZA 13 luglio 2010, n.16418 MOBBING: NECESSARIO IL COLLEGAMENTO CAUSALE TRA PATOLOGIA E RAPPORTO DI LAVORO

Sentenza scelta dal dott. Domenico Cirasole Motivi della decisione 1. Nel primo motivo di impugnazione il ricorrente lamenta l’erronea interpretazione dell’art. 2087 c.c., per l’asserita irrilevanza di patologie di natura psicologica insorte da decisioni che rientravano in un limite organizzativo, e la contraddittorietà della motivazione. Contesta che i comportamenti aziendali, dedotti nella loro oggettività, non … Leggi tutto “CORTE DI CASSAZIONE, SEZ. LAVORO – SENTENZA 13 luglio 2010, n.16418 MOBBING: NECESSARIO IL COLLEGAMENTO CAUSALE TRA PATOLOGIA E RAPPORTO DI LAVORO”